Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрена сокращенная продолжительность рабочего времени для отдельных категорий работников
18.12.2018В соответствии со статьей 92 Трудового кодекса Российской Федерации для некоторых категорий работников устанавливается сокращенное рабочее время.
К ним относятся: несовершеннолетние лица, работники, являющиеся инвалидами I или II группы, и работники, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3-й или 4-й степени или опасным условиям труда.
В соответствии со статьей 92 Трудового кодекса Российской Федерации для некоторых категорий работников устанавливается сокращенное рабочее время.
К ним относятся: несовершеннолетние лица, работники, являющиеся инвалидами I или II группы, и работники, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3-й или 4-й степени или опасным условиям труда.